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03/05/2018

EDITAL - CONTRATAÇÃO DE FAXINEIRA E AUXILIAR DE COZINHA/COPEIRA – VAGA FEMININA

PROCESSO SELETIVO PARA CONTRATAÇÃO E FORMAÇÃO DO QUADRO RESERVA FAXINEIRA E AUXILIAR DE COZINHA/COPEIRA – VAGA FEMININA - 2018

O Hospital César Leite torna público que realizará Processo Seletivo para formação do quadro reserva 2018 para os cargos de Faxineira e Copeira de Hospital/Auxiliar de Cozinha, de acordo com as condições estabelecidas neste Edital.

I- DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES

I.1- O processo seletivo terá validade mínima de 12 meses à partir da divulgação do resultado final, podendo, neste período,  os candidatos aprovados serem chamados para reposição de pessoal, preenchimento de novas vagas, substituições em virtude de afastamento temporário de funcionários, bem como compor um banco de profissionais pré-selecionados que poderão ou não ser contratados, de acordo com a necessidade do Hospital César Leite no período de validade do Processo Seletivo.

I.2- O salário, a carga horária e atribuições encontram-se no Anexo I deste Edital.

I.3- As candidatos selecionados serão chamadas para as vagas, de acordo com a ordem de classificação.

I.4-Será garantido o direito às pessoas portadoras de deficiência tanto para a realização das provas quanto em relação às condições para o desenvolvimento das atividades profissionais, conforme Lei 11.276/1992.

I.5- São condições obrigatórias para inscrição no Processo Seletivo os seguintes requisitos:

  1. Ser brasileiro nato ou naturalizado;
  2. Ser do sexo feminino;
  3. Encontrar-se em pleno exercício de seus direitos civis e políticos;
  4. Possuir ensino fundamental completo;
  5. Não receber proventos de aposentadoria;
  6. Demonstrar condições físicas para desempenho de função que exige esforço físico;
  7. Conhecer e estar de acordo com as disposições contidas neste Edital.

II- DO PROCESSO SELETIVO

II.1-O Processo Seletivo será conduzido por uma Comissão de Seleção designada pela  diretoria do Hospital César Leite.

II.2-O Processo Seletivo constará de análise de currículo e entrevista.

II.3-A análise de currículo será realizada com base nas informações preenchidas pelos candidatos no modelo de currículo disponibilizado na página www.hospitalcesarleite.com.br, que deverá ser impresso, preenchido em todos os campos e entregue no ato da inscrição juntamente com os demais documentos.

II.4-  A Comissão de processo seletivo se reserva o direito de eliminar candidatos na análise de currículo, com base em comparações entre os candidatos, informações fornecidas, de forma a chegar a um número razoável de candidatos a serem entrevistados.

II.5- Na entrevista serão pontuados, além de características de personalidade e comportamentais dos candidatos, vivências/comportamentos profissionais, local de residência, com preferência para residentes em Manhuaçu, disponibilidade de horário, nível de aspiração compatível com a função, condições físicas para desempenho de atividades típicas do cargo, experiência em atividade similar, veracidade das informações prestadas.

II.6-Serão desclassificados os candidatos que prestarem informações falsas, que não tenham comprovação ou se revelem inconsistentes na entrevista ou durante o período de experiência.

II.7- O resultado das candidatas aprovadas na análise de currículo e convocação para entrevista será  divulgado no dia  10 de maio de 2018, na página: www.hospitalcesarleite.com.br

III- DAS INSCRIÇÕES

III.1-As inscrições serão realizadas no Hospital César Leite, exclusivamente nos dias 04 e 07 de maio de 2018, de 13 às 17 horas.

III.2- No ato da inscrição, as candidatas deverão entregar o modelo de currículo com a opção pela função de FAXINEIRA ou COPEIRA/AUXILIAR DE COZINHA, segundo sua preferência, com possibilidade de apenas uma inscrição por candidata.

III.3- Além do currículo, deverão ser entregues na inscrição: 1 foto 3 x 4, Xerox do comprovante de conclusão do ensino fundamental (declaração ou histórico escolar) e xerox da carteira de Identidade.

IV-DA CONTRATAÇÃO

IV.1-As candidatas selecionadas serão convocados por telefone, de acordo com a necessidade do Hospital, devendo ser aprovados em exame médico admissional.

IV.2-A admissão se dará inicialmente em período de experiência de 90 dias.

V-DAS DISPOSIÇÕES GERAIS

V.1-Na desistência ou eliminação de alguma candidata aprovada e classificada, sua vaga será preenchida pelo candidata subseqüente, com estrita observância da classificação.

V.2-Os casos omissos serão resolvidos pela Comissão de Seleção.

BAIXE O MODELO DO CURRICULO A SER PREENCHIDO CLICANDO AQUI. ARQUIVO EM WORD (COMPACTADO ZIP)

Manhuaçu (MG), 30 de abril de 2018.

 

Comissão de Processo Seletivo HCL  

Sebastião Onofre  Carvalho

Provedor

 

Josefino Alves da Silva Filho

Gerente de Recursos Humanos

 

ANEXO I

CARGO

  •  

ESCOLARIDADE

Síntese das atribuições

Faxineiro

R$ 954,00

Ensino Fundamental completo

 

Limpeza de setores internos e externos do hospital, acondicionamento e descarte de resíduos.

Copeiro/

Auxiliar de cozinha

R$ 954,00

Ensino Fundamental completo

 

Limpeza da cozinha e refeitório, seleção, higienização, corte e auxílio no preparo de alimentos, verificação de contagem e especificação das dietas de pacientes, porcionamento e embalagem de refeições, montagem de carrinho e distribuição de refeições.